近日，昊华能源公司党委书记、董事长耿养谋，副总经理陈德怀、相啸宇、张代富，总工程师马植胜及相关部室主要领导参加了昊华能源公司召开的根治违章交流研讨会。
会上，京西三矿、安监部、生产技术部及各矿相关段队、班组，分矿、分专业围绕根治违章活动进行了汇报。
各单位亮点频现：大安山煤矿综采一段的员工举报规程与实际不符奖励制度，长沟峪煤矿的安全积分预警系统、PDCA闭环预警平台、重点工序管控平台等以信息化促进安全管理精细化的创新实践，木城涧煤矿让违章人员到医院陪护工伤病人等举措都在安全生产发挥了重要作用。
会议就《关于根治违章管理办法》征求与会人员意见。
会议要求，违章管理要从查处违章、纠正违章向根源治理转变。要由说教式向实操培训、视频等培训方式转变；利用信息化手段加强安全监管，严厉查处；通过技术革新和设备改善实现安全操作到操作安全的转变。
公司党委书记、董事长耿养谋肯定了各矿根治违章的作法。他指出：各单位对根治违章的研究分析充分反映了昊华的反思文化，反映了"四个为什么"和PDCA管理方法的应用。他要求：对各单位已经行之有效的做法要进行整理，汇编成册，在全公司推广应用；利用正反激励政策，继续加强对小改小革、合理化建议和工程技术人员创新管理基金的使用，激励广大员工的创新参与热情；提升管理人员和安监人员的管理水平，形成强大的安全监察力量；加强对根治违章的宣传教育，形成根治违章的舆论氛围，形成 人人参与根治违章的态势。
